队长也是担心队员们心里会有压力，才特意提醒队友，保持状态才是最重要的，身为职业队员的抗压能力一定是有的，知道了销售战队的实力很强，那他们认真对待就好了，不要轻敌才是关键。
一阵一阵的掌声响起，召唤师峡谷的激烈对抗正式开始，双方打野都拿到了buff，立刻转向另外一个野区，第一波野怪他们不考虑，中断直接消耗完了再去带节奏。
河道之中的河蟹一人一个，他们两个人的节奏一点都不慢。
厂长考虑的是打入侵，先去消耗对方野区，看看能不能够限制对手的发挥，雷克赛这个家伙前期没有那么强的输出能力，在六级之前想收割一个英雄的人头很难，除非这个脆皮被对方抓到持续打压，没有躲开的可能。
厂长考虑出全输出装备，让厂长的输出变高，这样在抓人头的时候能够打出一个很好的伤害，反正不管怎么打，只要跟队友能够配合好，一切都不是问题。
人马六级的时候拥有了带节奏的能力，暂且还没有收割，双方打得都特别谨慎，苏叶的操作很强，在前期的输出档状态其实跟对手是差不多的，没有任何的经济压制，只是在消磨上比对手的优势高了一些。
厂长说道：“有大招了准备带节奏啊，前面可是一点节奏都没打出来，对方同样也没有节奏，他们打的还是挺保守的。”
厂长第一波就考虑去了对抗路，打对方一个措手不及，一个位移技能接大招跳过去，关键是苏叶的配合非常的结实，人马在清理兵线的时候掉头就给对方一个控制，这样才给了厂长一个稳定的输出。m.xfanjia.com
他们很注意河道，保不准人家从野区穿出来的这种情况之下被人家打的措手不及，没办法对抗路成了收割的对象，第一滴血出来了。
“我去，皇子居然跑到对抗路来带节奏，我以为他第一波要收割的对象是瑞慈呢，瑞慈的手段最容易收割。”
鲨鱼说：“非常漂亮的第一滴血，苏叶的意识怎么就那么高呢？他和厂长打出来的配合非常的精采。”
“有这样的意识在对局当中是拿不到优势的。”
没有开局去打团战，是因为双方的防备都很高，无论是滔搏还是EDG都没有这个机会，不仅是拿不到优势还会浪费时间，让他们打野的状态比对手的打野更弱。
EDG战队开局收割的第一滴血非常的精彩，人马的配合能力太强了，只要看队员的举动，他就知道怎么打，配合都不用队友发出提示。
“你的意识真高啊，还没等给你发提示呢，就知道怎么跟我打配合了。”
苏叶说：“你这个位置很好打，配合的想想看皇子的位移技能，距离差不多就在这个位置，我这边放空着，你那边带节奏，我们两个收割，他太轻松了。”
“说的对，这么打配合就是我们的默契，只要能够保持这个状态，第二场对决拿下他们也不是问题。”
苏叶觉得他们这场对局还是要保证寒冰射手的发挥，主要的c位还是在寒冰那里，皇子出了全爆发装备也可以打出c位的效果，连续输出的能力没人能够比得过AD。
苏叶心里想的这些不用说，厂长也知道，厂长是一个多么优秀的队员，苏叶也不是不清楚那么高的胜率，除了他以外还有谁能够做到？
像这种电竞游戏他们接触的可不止这一款，除了lol以外还有一款王者。
厂长在那样的对局当中，发挥的更加有优势，那种游戏的对局速度比lol速度要快的许多。
不考虑一级打团，照样拿到第一滴血，对方的雷克赛这次可没有带出节奏，啊，他还在等机会中路，法师这是长教训了吗？
这一次没有给雷克赛出手的机会，雷克赛考虑的是在下路出手，河道的视野会做得很好，雷克赛想要在下路拿到优势太难了，前面厂长就发出了提示，一定要注意河道的位置。
雷克赛不是一个突击能力特别强的英雄，只要有视野在，他就很能干客到这边。
鲨鱼说：“双方的发挥特别稳定，尤其是下路的寒冰射手和辅助，两个英雄一直都没有给雷克赛带节奏的机会，他们的事也插得好，能够防止雷克赛过来gank，他在进入河道，看到对方英雄举动的时候就选择了后退，明显是发现了他的存在，不后退也没有办法。”
听米勒的分析会更加精准一点，他是专业的解说员，鲨鱼他们这些主播的实力也不错，也有一个很好的分析能力。
发条打的仅是没给雷克赛带节奏的机会，不代表他就找不到机会，不可能一直都处于谨慎的状态，发条总是要发挥的，瑞慈前期比较弱，在消耗上面敌不过对方的法师。
清兵线发条拿着很高的优势，苏叶时刻准备去带节奏，雷克赛在中路出手的时候，人马一个漂亮的传送，苏叶的位置也很适合放传送技能，没有给对方剑姬任何机会。
传送到中路的位置立刻反打，保下中路的法师没有给他们收割的机会，逼退了对方的打野，苏叶调头从野区的位置穿向对抗路，正好清理赶过来的兵线。
“苏叶，多亏你过来支援了这一波，你不过来支援他们两个配合一定收了我。”
“瑞慈差一点就跟上节奏，只要他这一套连招甩出来必保收割。”
“我一直注意地图，看着你那边的状态呢，看到对方雷克赛的时候立刻就开启了传送技能，刚好站在草丛里卡视野，我传送过去的时候，对抗路的剑姬没发现，等我到达那里他再发出提示就来不及了，这可是一个很好的机会，我把握的还不错吧。”
“漂亮干得漂亮，能够一直注意其他路线上的状态，你这传送技能带的也太有用了。”
没有苏叶的传送技能，他们想带出这么高的节奏是不可能的，人马的移动速度很快，不用担心无双剑姬推过来的兵线消耗防御塔，他转过身再返回去的时候正好收割这波兵线。
其实苏叶不考虑对方的消耗，他考虑的是能不能够保住队友，不给对方收割的机会，这样雷克赛想带节奏太难了，不过我传送技能的CD时间比较长，下一波带节奏的时间不知道是什么样的状态。
“六六六，人吗这样带节奏对方打野还有什么机会啊，传送技能的作用真大，关键是这个英雄的移动速度快呀。”
“苏叶会选择人马打对抗路带着传送技能，原来就是为了更好的支援队友，这么说他们这边有很好的gank能力和厂长能够打出很高的配合了？”
解说员这么一分析大家都知道为什么苏叶要选择这个英雄拿到的优势非常的好。
下路辅助非常的强势一点也不比宝石差，小兵到达这里之后，双方又迅速的清理兵线，看了两个AD怎么补刀，寒冰射手非常会找机会，当兵线残血的时候去收割残血兵线w技能逼退对手是没有问题的，没有穿透的效果。
雷克赛一直都是盯着前面没拿到优势，六级之后找到机会就突袭，这边打的很猥琐不影响对方英雄带节奏。
野怪双方打野吃的都很稳定，暂且没有抢夺对方野区的资源。
最难受的是对方的下路韦鲁斯和宝石，布隆和寒冰射手的配合非常给力，厂长还时刻的来干扰一些，还要防止人马的传送，他们两个能舒服才怪。
他们打的一点都凶，考虑到一个问题打得过猛会给对方打野带节奏的机会，即使河道的事也做得很好，对方打野仍旧有机会。
看雷克赛在线路上留下来的痕迹，他随时可能穿墙过来支援。
没有机会去消磨他的痕迹，暂且先等一下雷克赛的痕迹，需要站在上面才能消除，不是立刻消除，需要站在上面一定的时间才能消失。
厂长迅速的拿下了红蓝buff野区的野怪，收割必须迅速刷新的时候立刻就去清理野怪，绝不能给对方打野任何过来收取资源的机会，厂长也可以考虑去对方抢夺资源，看他能不能找到机会。
对抗路的节奏越来越猛烈了，人马竟然能够打得如此有优势，大家都知道双方都是职业最远，而且滔搏战队的操作能力一点都不差，看对抗路的打法完全就像是职业对抗路人局一样，对手一点状态都打不出来，随着时间的推移，人马的优势越来越强烈。
对方一定会盯得特别紧，不给苏叶带节奏的机会，当然想要放出传送，不能随随便便的去支援，一定要抓住最佳时机苏叶一直住着，试着三条路线上的状态，拿到优势之后再去带节奏。
鲨鱼说道：“很好的对抗，人马拿到的优势很高，建机能够保证不被收割，但是在清兵线上已经完全被苏叶压制了。”
周姐说：“不是我相不相信他的操作能力，现在的对局状况在这里摆着呢，相信不用我们说，现场上的观众和直播间的粉丝也能看得出来，谁的优胜更高一点？”
无双剑姬只要带节奏必会送血量，人马和打野的配合就更不用说了，只要皇子向着这边移动，人马可以大招飞扑过去，可用控制技能撞对方的英雄，给皇子一个很好的节奏。
连续收割对抗路打压他两次，同样雷克赛在中路也抓到了发条，盯了中路这么久总算是找到了一次机会，和瑞慈配合收割了发条。
瑞慈还交出了闪现技能，才跟上了打野的节奏，瑞慈有控制技能，当他的控制技能打出来，后面的技能都会连着跟出来，是一个很好的爆发。
法师的伤害暂且没那么高，配合上打野，雷克赛的技能收割脆皮太轻松了，发条就是一个脆皮英雄。
“我的天呐，收割他一次太不容易了，知道我在这里蹲守了多久吗，对抗路你小心一点，人马太容易带节奏了。”
“苏叶带着传送技能，我们不敢打得过于激进了，下路限制了发挥，真是让人发愁，最担心的就是打的正激进的时候对抗路突然之间传送过来带节奏。”
“看一下对抗路的状况，人马不是时时刻刻都能开传送技能的，他在打消耗的时候位置和状态都很重要。”
“国防对抗路拿不到优势，他的操作怎么还敌不过苏叶呀，证明队员什么时候实力这么强了，上个赛季他还打得很拉，只不过就是一个替补而已。”
苏叶的表现是让所有人都震惊的，谁能想到这名队员突然之间就站起来了，可谓是爆发出来了洪荒之力，这只是一个形容。
突然之间站起来操作能力各方面都得到了提升，这是有什么高人指点了吗？
一个人的意识是很难改变的，他一开始的操作是这样的，无论怎么训练，也很难训练出他的反应能力，最多是在操作上面的熟练度能够增强。
大家都知道成为职业队员年龄是非常重要的，太老的选手跟不上节奏，即使他们再有经验也不行，反应意识完全不够。
第二点考虑的是心态，对于电竞选手来说他们的心态非常的重要。
心态不好对局很容易出现状况，职业队员摆正心态，无论是舒适营都要放宽松一点，不要有太大的压力，要有一个很好的抗压能力，就算夺不到冠军，在对局当中也要表现出常态，不能因为对局失利而出现其他的状态。
除了这些以外，操作能力反映意识各方面都要优秀，才能够进入职业战队。
职业队员的实力都不错，苏叶的操作也是很稳定的，只是他最开始的状态跟现在的状态完全不同，凡是跟他打过对抗的都知道。
这个赛季他的变化实在是太大了，在各方面都提升了许多，尤其是他的操作和反应能力。
其他各方面可以通过练习，让队员们发挥出最好的状态，比如说他们的配合能力之间的默契通过经常在一起打对抗赛。(本章完)
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