谢院长演讲完毕，竟然对着话筒开始抽泣。
纪检女干部招招手，大概是两个便衣警察，一直站在台上最后面，立刻上前，带着谢院长和吴主任回到后台。
纪检干向大家总结案例的教育性，希望大家引以为戒。
然后夏院长做收尾性讲话，会议在有条不紊中结束，大家开始离场。
小五和**那两个家伙已经提前堵在后台出口，凡是在后台的人，要么从前面大门出去，要么就是从后面小门走，显然巡回团不会带吴主任和谢院长走前门。
小五觉得自己是小人，小人就是睚眦必报，现在有这个机会，吐一口唾沫是必须的操作，如果有机会扇上一耳光，那就更加过瘾，朝这种蛀虫吐唾沫扇耳光，大概不会引起什么严重后果。
**是小五的好兄弟，是综合外科的忠贞成员，这个时候不管是为了小五，还是为了自家杨教授，这口恶气必须出。
像杨教授那种斯文人，大概不会做这种吐唾沫打耳光的事情，但他**会做，曾经有过拘留所五日游的经历，这种事对**来说，毫无心理压力。
会议结束，大家从会议室几个门鱼贯而出。
巡回团整理行李，在夏院长、孙院长和赵主任的陪同下，准备撤离三博医院，明天还要赶场去下一个医院。
吴主任和谢院长眼神空洞地跟着大家，从会议室小门离开。
刚刚出来，猝不及防，冲上来两个人，啪啪就是两个响亮的耳光，然后就是两口痰吐在吴四文的面门。
便衣警察反应还算快，当第三个耳光扇要过去时，已经拦住了“施暴”的两人。
巡回团顿时陷入混乱，便衣和其他工作人员护着吴主任和谢院长，周围散会的医生护士见状立刻围上来。
“吴四文，还认识我吗？我是卢小五，你也有今天呀？”小五隔着便衣的阻挡还要踢上一脚。
便衣警察有经验，这种情况也不是第一次，在这两人本部市人民医院巡回演讲时，扔鸡蛋什么的是常规操作，有个老主任给老谢泼了一盆屎，搞得演讲中途停止。
还有护士用鞋子抽吴四文，这护士刚入骨科，长得漂亮，吴四文想潜人家小姑娘，人家不让，去院里告了一状，结果找个理由给护士穿小鞋。
所以这种事情，只要没有伤到人，也不能拿发泄的群众怎么的。
吴四文一只眼睛被痰液粘着无法睁开，完全看不清楚，稀里糊涂被打了两耳光，脑袋嗡嗡作响，感觉耳边“磬儿、钹儿、铙儿一齐响”。
谢院长吓得赶紧缩成一团，不敢吭声，抱着头就地下蹲，如老鼠一样惊恐。
周围的人也不知道发生什么状况，噼里啪啦，不知道哪里，又是几口痰吐在吴主任身上，然后谢院长身上也落了几口痰。
两名便衣和几个纪检干部用身体护着两位“讲师”，他们也是有人权的，不能随意殴打，但是对方已经没有殴打意向，只是吐痰，无法阻挡。
又是几口唾沫如闪电般打在吴主任脸上，大家这时看清楚，围攻的几个人，还有一个高大的红鼻子老外，这个老外最卖力，唾沫的射程又远，弹药又多。
三博医院的保安及时赶上来，有人拦着几个人，有人疏散围观群众，有人去按电梯，让他们赶紧撤离。
小五一直嘴里不停地骂着，**附和着，赶来支援的胖子还在便衣较劲。
那魁梧的老外口里也在骂：缺德、猪狗不如、丧尽天良、千刀万剐、不为人子、生孩子没屁眼等等，场面有点滑稽。
吐唾沫打耳光这种事，伤害性不大，主要带有侮辱性。
终于，保安护着两个“讲师”走到电梯口，进了电梯，这事才算平息下来。
吴四文确实做事缺德，当时的抢救手术，他是同意杨平动手的。
这家伙早就想好了，用眼神暗示同意，但是嘴上不说，这样可进可退，万一手术成功，功劳是他吴四文的，万一手术做砸，他可以振振有词，杨平越级手术，不服从上级医生安排，让杨平背锅。
当时生死时刻，一心救人的年轻医生，怎会想到这么多圈圈套套。
“散了---散了！”
保安微笑着跟大家说，还拍拍小五**的肩膀，仿佛在说，兄弟你干得好。
胖子和罗伯特摩拳擦掌，对着电梯口还骂骂咧咧的。
“兄弟，你们怎么也知道来支援？”
胖子和罗伯特的出现，让小五颇为感激，因为事先小五只是拉来**，没有跟胖子和罗伯特说，尤其罗伯特根本不知道这些事。
“我也不知道发生什么事，反正看到你们在骂他们，还吐唾沫，我就跟着一起骂，一起吐，你们的敌人就是我的敌人。”
原来罗伯特和胖子是来会议室找**小五一起玩，结果看到这一幕。
卧槽，这家伙，都不知道发生什么事，完全是跟着凑热闹。
懵逼树上懵逼果，懵逼树下你和我。
整个过程这家伙是懵逼的情况下展开行动，而且行动那么的果决，那么的凶猛，那么的义无反顾，体现了充分的国际主义精神。
小五望着早已关闭的电梯口，真解气。
有时候，人就是这样，憋在心里那口气总要想办法吐出来，否则会一直不顺。
自作自受，罪有应得！
杨平心里骂道，这两个蛀虫在杨平心里，真的就是两条虫子，根本不值一提。
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综合外科大楼。
杨平的办公室视野很好，窗外可以看到三博医院的运动场。
篮球场上的横幅还挂着，篮球赛因为每次都是周六周日开赛，所以拉的时间有点长。
目前还是决出四强，行政部、急诊科、肝胆外科、综合外科，前三个是老牌强队，综合外科是一批黑马，能够进入四强已经是出人意料，水平虽然不错，但是人数太少，连替换的都困难，好在还有个外援加盟，才让情况好转。
罗伯特可谓全球好进修生，不仅打篮球卖力，就连综合外科的兄弟发生“街斗”，他也毫不犹豫加入。
“兄弟，昨天的事谢谢了。”小五蹲下来，用拳头轻轻捅了一下罗伯特。.
罗伯特蹲在地上观察人体骨架的膝关节，回答：“一家人不说两家话。”
宋子墨和徐志良坐在沙发上，**在泡茶。
“高桥将唐顺的微信推给我，我与唐顺聊了一次，他没有拒绝，他说想跟你面对面谈一次。”宋子墨靠在沙发上休息。
只要没有拒绝，那就是有希望。
杨平希望很快可以会面谈一谈：“什么时间？他过来，还是我去日本？”
不管是唐顺过来，还是自己去日本，这都不是问题，问题是尽快完成会谈，杨平的团队需要这样的人才。
就算现在这个课题自己可以独自完成，以后还有很多后续研究呢。
科研，也需要一个团队，单打独斗不是出路。
杨平必须组建一个优秀的团队，自己在系统实验室获得的所有成果，必须在现实中重复一遍，这就需要一个优秀的团队来完成，而且，后续一些延伸性研究，也需要团队来实现。
比如脊柱外固定架，如果没有协和在桂林的实验室全力配合，就不会这么快在现实中完成一系列的实验。
如果没有协和团队的帮助，自己可能现在还在制作脊柱侧弯实验猴模型。
“他说他抽空来三博，顺便实地考察，从谈话中我隐约感觉，这家伙对钱比较敏感，估计待遇会要得比较高。”宋子墨提醒杨平。
世界排名第一的东京大学教授的博士生，这种人才很难找，待遇高点也正常。
“告诉他，待遇一定不会低。”杨平最不怕对方谈待遇，只要他愿意来，就怕他嫌弃平台太小，不愿意来。
“我继续和他约时间，等确定我再告诉你，还需要什么人才？”宋子墨现在就是杨平的管家，什么事都要管。
“3D生物打印技术的高端人才！”
杨平虽然现在准备从干细胞培育肌肉这条技术路线入手，但是还是想准备两条技术路线的人才，一旦一条路线受阻，起码不会措手不及。
“这方面的人才很难找，我可以发通知到论坛里，让大家帮忙物色。”宋子墨觉得那个论坛是个神奇的地方，上次巨头打压锐行，美欧日联动反击，就是论坛及聊天敲定的。
罗伯特这时候站起来：“我可以帮忙在美国寻找。”
“尽快！”
杨平希望人才班子尽快搭建起来。